人才战略
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人力资源---人才战略

   鲁机是您成长、成才、创业的沃土!

理念

    尊重知识,尊重人才,尊重创新,尊重劳动

薪酬

    实行岗位工资、日常创新奖励工资、项目工资、新产品利润提成奖励工资,股权奖励相结合的复合式、开放式薪酬分配制度。

人力资源现状

    通过人才的引进、培养,梯队建设,公司积已拥有了大批优秀高技能人才。

    公司现有员工1700余人,拥有各类工程技术人员612人,高级以上职称36人,工程师89人,高级技师112人,技师192人,省首席技师4人,枣庄市首席技师6人,形成以1个全国劳模、4个省部级劳模、12名市劳模为带头人的高素质员工队伍。